据教育部预测，2025年中国高校毕业生数量将攀升至1222万人的历史新高，较2024年净增43万人。面对毕业生数量逐年上升，就业市场正在经历前所未有的压力。一方面，大量应届生“海投简历却无回应”，另一方面企业却高喊“招不到人”。这一结构性矛盾，正逐步升级为全社会关注的焦点。

各省市密集发布紧缺人才目录，明确就业风向

为缓解人才供需不平衡的现状，近期全国多省市相继发布“紧缺人才目录”，旨在为高校毕业生提供精准的职业方向指引。从发布内容来看，当前国家及地方重点发展的行业主要集中在以下几个方向：

数字经济

智能制造

新能源

生物医药

这些行业所涉及的岗位普遍具有“技术门槛高、收入水平好、发展空间大”的特点。例如陕西省就明确提出对创新研发型人才需求达8.51万人，技能类人才需求3.65万人，部分岗位年薪甚至集中在50万元至100万元区间。

江西省发布190个紧缺岗位，专科人才需求占比超半数

以江西省为例，在最新发布的《2024年度江西省制造业重点产业链紧缺人才目录》中，共确定了190个紧缺岗位，涵盖全省12条重点产业链，反映了区域产业发展对人才的精准需求：

专科人才需求最多：其中111个岗位学历要求为专科，占比58.4%；本科及以上学历岗位则占41.6%。

紧缺程度分级明显：105个岗位被划定为“特别紧缺”，其中包括62个专业技术岗、43个技能型岗位。

部分岗位学历不限：如焊工、机械操作工、生产操作工等对学历不设限，只要技能达标即可高薪就业。

就业压力下，留学申请该如何选专业？

面对国内日益激烈的就业竞争，越来越多学生将留学作为打开职业发展新通道的方式之一。但在准备留学时，专业选择变得尤为关键。

结合当前国内外产业发展趋势与人才紧缺方向，建议考虑以下几点来选择留学专业：

对接未来就业需求：优先选择如人工智能、数据科学、新能源工程、生物医药、智能制造等与国内产业政策高度契合的专业，回国就业更具竞争力。

兼顾全球发展趋势：诸如绿色能源、可持续发展、气候科技、金融科技等方向，不仅国内需求旺盛，国际就业市场同样广阔。

重视实用性和技术含量：避免选择“就业率低、实践性差”的传统冷门专业，优先考虑技术型或跨学科融合型专业。

关注移民及落户政策加分项：部分留学专业如工程、医学、教育技术等在移民政策或人才引进中享有加分或优待，可提高后期定居、就业机会。

留学与就业并非对立，而是互为支撑

从各省市的紧缺人才目录可以看出，国家对技术型和应用型人才的渴求正在不断提升。对计划出国留学的学生来说，正确选择与产业发展高度相关的专业，不仅可以提升自己的核心竞争力，也能在学成归国后快速对接国内人才需求，实现“学以致用”。